三井住友ファイナンス&リース株式会社の社員評判・年収「一般職として入社したい!」

三菱東京UFJ銀行の新卒採用30歳の年収・社員評判「昇進コースにのっている人って?」
三井住友ファイナンス&リース株式会社(みついすみともファイナンスアンドリース、SMFL)は、業界2位の大手総合リース会社である。医療機器やOA機器や、ほかにも多くの製品を扱っている。

三井住友ファイナンス&リース株式会社に勤務しているSさんの職種は営業事務だ。仕事内容は書類進捗管理・作成、電話対応、郵便物仕分けや整理整頓等、営業補佐全般の業務を担当している。
「所属していた部署の取引相手は、都内の非上場企業や中小企業が中心です。わたしの部署は社内の代表的な大きな部署のひとつです。しかし、私はリーマン・ショック後の入社なのですが、昔は更にもっと案件があり、リーマン・ショック以降は一時期、案件が減ってしまい、仕事量がかなり減ったといわれています。その為、部の存続が危うく、他の部と合併か、消滅か、との心配もあったそうです。」

Sさんは一般職だったで、残業は多くても10時間ほどだという。ほぼ定時上がりで、アフターファイブを満喫できる。比べて、総合職は30時間ぐらいは当たり前だという。部署によっては36協定に引っかかる人もいるようだ。経理部は繁忙期には泊まり掛けで仕事をすることもあるという。雇用形態は関係なく、派遣社員も人によっては正社員より残業をすることもあるらしい。

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また、三井住友ファイナンス&リース株式会社は女性が控えめに働くにはいい会社だとSさんは話す。
「育休を取る人も殆どですし、融通もかなり効く職場で、女性には働きやすい環境です。そんな職場なので二人目を出産する人も多いです。ただ、時短可能な部署が限られているので、その部署に時短の人が多くなってしまい、仕事が回らなくなっているという問題はあります。独身の同期が『時短なのはわかっているし仕方がないけど、負担はこちらにかかってくるから・・・』『結婚した人達がお盆に連続休暇を取りたがる様になった。自分もお盆に取りたいのに取れなくなった』と不満を漏らしていた事もありました。また『時短の人はうちの部にはいらない』という部長もいます。バリバリ働いて出世したいなら、この会社は不向きです。女性の管理職は殆どいません。男性=総合職 女性=一般職の色が強いですね。」

Sさんは女性だが、バリバリ働いて出世することはなくとも、仕事にはやりがいがある。
「リース業界は幅広いモノを扱う為、様々な業界を見られて世界が開けました。普段見ていた自動販売機もレジもリースだったんだ、と世の中にはリース商品が溢れている事が勤務してみてわかります。新しい発見がどんどん出てくる所がリース業界の魅力だと思っています。その分、仕事の内容が幅広く、知識ゼロの状態から仕事をはじめなければならないときは大変です。土地、貿易事務、などは???の連続です。でも、事務は正確さが必須ですし、ミスによって取引先にも大なり小なり迷惑をかけてしまうため間違いは許されません。そこは、やりがいでもあり大変でもありますね。」

Sさんは新卒採用で6年目の27歳。一般職正社員で、年収450万円ほどだ。

「一般職の場合、3年目、8年目辺りで役職の級が上がります。あとは毎年の評価によって給料が上がったり下がったりしますね。最大+12000円なのですが、これはまああり得ません。大体の人が+3000円くらいでしょうか。年次が上がるに連れてマイナスになりやすいです。

評価制度は年功序列でしょうか。総合職の話をすると、3年目まではみんな同じです。7年目ぐらいから差が出てきます。早い人は40歳ぐらいで次長に出世することもあり、年収1000万円を超えます。一般職は15年も働くと、それ以上は給料があがらなくなります。評価によってはマイナスになってしまう事もあります。評価制度は、自分で目標を設定する→上司と打ち合わせにて目標を本決定→目標決定。→目標を基に仕事→目標を達成できたかを自己評価→上司と打ち合わせ、評価決定→人事部提出という流れですよ。社内の出世コースは、営業部でキャリアを積む→次長→部長→役員、でしょうか。海外支店への転勤も出世コースのひとつといわれています。また不動産関係の部署への異動も出世コースとされています。一般職から総合職への変更もできます。総合職になった元一般職は、主に事務全般を管理する部署に属していますね。」

最後にSさんに、三井住友ファイナンス&リース株式会社の仕事をほかの方にお勧めするか伺った。
「一般職であればおすすめしたいです。正直、そこまで大変な仕事でもないのに給料、ボーナス、福利厚生、職場環境、こんなに好条件の職場はなかなかないと思います。離職率が低く飽和状態なので空きはないそうですが、働きやすいという何よりの証拠だと思います。総合職は合わない人は本当に合わないですね。怒鳴る上司が割と多く、精神的に弱い人は精神的に追い込まれて退職してしまいます。また仕事終わりのお付き合いもかなり多く、苦手な人にはキツイと思われます。お金もかなりなくなすそうですし。職場環境だけで見れば抜群の会社だと思いますけれど。」

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